IT-опросы

ЦЭТВ Оценка деятельности руководителей  Итоги оценки деятельности руководителей  Всероссийская перепись населения 2020

Архив публикаций

Июль 2020 (17)
Июнь 2020 (109)
Май 2020 (83)
Апрель 2020 (118)
Март 2020 (52)
Февраль 2020 (35)
Январь 2020 (36)
Декабрь 2019 (44)
Ноябрь 2019 (40)
Октябрь 2019 (75)
Сентябрь 2019 (73)
Август 2019 (22)
Июль 2019 (29)
Июнь 2019 (34)
Май 2019 (37)
Апрель 2019 (41)
Март 2019 (32)
Февраль 2019 (50)
Январь 2019 (36)
Декабрь 2018 (55)
Ноябрь 2018 (61)
Октябрь 2018 (58)
Сентябрь 2018 (30)
Август 2018 (31)
Июль 2018 (42)
Июнь 2018 (26)
Май 2018 (44)
Апрель 2018 (48)
Март 2018 (39)
Февраль 2018 (46)
Январь 2018 (42)
Декабрь 2017 (23)
Ноябрь 2017 (52)
Октябрь 2017 (37)
Сентябрь 2017 (35)
Август 2017 (44)
Июль 2017 (36)
Июнь 2017 (36)
Май 2017 (51)
Апрель 2017 (56)
Март 2017 (42)
Февраль 2017 (53)
Январь 2017 (57)
Декабрь 2016 (54)
Ноябрь 2016 (43)
Октябрь 2016 (30)
Сентябрь 2016 (22)
Август 2016 (46)
Июль 2016 (37)
Июнь 2016 (58)
Май 2016 (22)
Апрель 2016 (13)
Март 2016 (8)
Февраль 2016 (5)
Январь 2016 (11)
Декабрь 2015 (18)
Ноябрь 2015 (8)
Октябрь 2015 (2)
Сентябрь 2015 (7)
Август 2015 (2)
Март 2015 (1)
Февраль 2015 (1)
Январь 2015 (5)
Декабрь 2014 (5)
Ноябрь 2014 (4)
Октябрь 2014 (1)
Август 2014 (3)
Июль 2014 (1)
Июнь 2014 (2)
Май 2014 (3)
Апрель 2014 (6)
Март 2014 (2)
Февраль 2014 (2)
Январь 2014 (2)
Декабрь 2013 (2)
Ноябрь 2013 (5)
Октябрь 2013 (1)
Июль 2013 (2)
Июнь 2013 (2)
Май 2013 (2)
Апрель 2013 (3)
Январь 2013 (1)
Апрель 2012 (3)

Красноярск, 26 июня 2020 года. На территории Красноярского края зафиксированы новые способы мошенничества. Людям звонят с федеральных мобильных номеров и представляются сотрудниками Пенсионного фонда. Звонившие обещают пенсионерам, имеющим более 15 лет страхового стажа, дополнительные выплаты в связи с пандемией CoVID-19.
Для перевода денежных средств лже-сотрудники Пенсионного фонда якобы должны уточнить данные получателя. При этом обещанная сумма в 20 000 рублей должна приходить несколькими частями. Для этого обязательно просят сказать номер банковской карты гражданина и код из пришедшего смс-сообщения. Якобы этот код необходим для «перевода денег». Иногда, для уточнения каких-либо дополнительных вопросов со стороны пенсионеров, звонящий переводит их на «начальника», что является своеобразным дезориентирующим психологическим приёмом.
Государственное учреждение – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Красноярскому краю в очередной раз просит граждан быть бдительными! Никогда не называйте свои персональные данные, не говорите номера банковских карт и тем более цифр на обороте.
Уважаемые жители Красноярского края! Уделите внимание своим родным и близким, предупредите их о новых схемах мошенничества. Помогите пожилым родственникам получить услуги ПФР через Личный кабинет гражданина на сайте http://www.pfrf.ru/ или Единый портал государственных и муниципальных услуг. Расскажите им, что большинство вопросов по направлению ПФР можно решить дистанционно.
Берегите себя и свои персональные данные!



Пресс-служба
ОПФР по Красноярскому краю

30 июня 2020


Через пять месяцев в Красноярском крае изменится порядок выплаты пособий работающим гражданам
С 1 июля 2020 г. в Красноярском крае вступает в силу пилотный проект Фонда социального страхования РФ «Прямые выплаты» и отменяется зачетный принцип в части уплаты обязательных страховых взносов пообязательному социальному страхованиюна случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, а также от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний в ФСС РФ.
С 1 июля 2020 г. пособия работающим жителям нашего края будет рассчитывать и выплачивать не работодатель, как сейчас, а Красноярское региональное отделение Фонда.
Пособия будут выплачиваться гражданам удобным для них способом на выбор – на счет в банке, карту МИР или почтовым переводом.
В настоящее время специалисты регионального отделения проводят подготовительные мероприятия. Для граждан и работодателей пресс-службой отделения Фонда подготовлены разъяснительные брошюры и листовки, в т.ч. специальное полиграфическое издание, с которым можно познакомиться на сайте регионального отделения:http://r24.fss.ru/453988/izdanie_pryamye_vyplaty.pdf
Дополнительная информация для СМИ по телефону: (391) 226-72-36, руководитель пресс-службы Татьяна Жабина

5 марта 2020


Постановлением Правительства России от 29 января 2020 года № 61 «Об утверждении коэффициента индексации выплат, пособий и компенсаций в 2020 году» установлен коэффициент индексации в размере 1,03.
-единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности – 675,15 руб. с применением районного коэффициента;
- единовременное пособие при рождении ребенка – 18004,12 руб. с применением районного коэффициента;
- минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за первым ребенком – 3375,77 руб. с применением районного коэффициента;
- минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за вторым ребенком и последующими детьми – 6751,54 руб. с применением районного коэффициента;
- социальное пособие на погребение – 6124,86 руб. с применением районного коэффициента.
Данные пособия увеличены с применением районного коэффициента, установленного Федеральным законодательством в районах и местностях.

Вниманию работодателей! В срок до 15 апреля 2020 года страхователям необходимо подтвердить основной вид экономической деятельности!
03.02.2020
Приближается очередная кампания по подтверждению основного вида экономической деятельности страхователя.
Для подтверждения основного вида экономической деятельности страхователя по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний - юридического лица, а также видов экономической деятельности подразделений страхователя, являющихся самостоятельными классификационными единицами, страхователю в срок не позднее 15 апреля 2020 года необходимо представить в территориальный орган Фонда по месту своей регистрации (филиал отделения Фонда) следующие документы:
а) заявление о подтверждении основного вида экономической деятельности;
б) справку-подтверждение основного вида экономической деятельности;
в) копию пояснительной записки к бухгалтерскому балансу за предыдущий год (кроме страхователей - субъектов малого предпринимательства).
Указанные документы представляются на бумажном носителе либо в форме электронного документа.
С целью сокращения времени для подачи документов на оказание услуги, упрощения процесса взаимодействия с территориальными органами Фонда, а также снижения трудозатрат страхователей, Фондом предоставляется возможность направления документов в электронной форме:
- с использованиемПортала государственных услугССЫЛКА;
- с использованиемЛичного кабинета страхователяССЫЛКА.
По многочисленным просьбам страхователей Фондом реализована возможность подтверждения основного вида экономической деятельности через Шлюз ФондаССЫЛКА.
Подробная информация о порядке подтверждения основного вида экономической деятельности через Шлюз Фонда размещена ССЫЛКА.
В региональном отделении работает телефон «горячей» линии (Call-Центр): (391) 229-14-24.
Пресс-служба отделения Фонда

5 марта 2020


2020.01.30_Изменения в пенсионном законодательстве в 2020 году

31 января 2020


Электронная трудовая книжка (ЭТК): правила перехода

Красноярск, 17 января 2020года В соответствии с Федеральным законом от 16 декабря 2019 г. № 439-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части формирования сведений о трудовой деятельности в электронном виде» с 1 января 2020 года в России введены электронные трудовые книжки.
Что будет с бумажными трудовыми книжками?
Сохранить бумажный вариант трудовой книжки или перевести документ в электронный формат – это выбор каждого жителя региона. По Закону работодатель обязан до 1 июля 2020 года уведомить своих сотрудников об изменениях в трудовом законодательстве. А сами работающие граждане, у которых сейчас есть в наличии трудовые книжки, смогут в течение всего 2020 года сделать выбор и подать работодателю заявление о том, в каком формате будут дальше заноситься сведения об их трудовой деятельности – «на бумаге» или же в электронном виде. Данное заявление необходимо подать до 31 декабря 2020 года.
Если же кто-то из жителей Красноярского края захочет оставить печатный вариант документа, то его продолжат вести одновременно с электронным.
Лица, не имевшие возможности по определенным причинам до 31 декабря 2020 года подать работодателю одно из указанных заявлений, вправе сделать это в любое время по основному месту работы, в т.ч. при трудоустройстве.
На граждан, впервые поступающих на работу с 1 января 2021 года, трудовые книжки на бумажном носителе оформляться уже не будут, будет формироваться только электронная трудовая книжка.

Что изменится для работодателей?
С 1 января 2020 года вводится обязанность для работодателей ежемесячно не позднее 15-го числа месяца, следующего за отчетным, представлять в ПФР сведения о трудовой деятельности работников (включая лиц, работающих по совместительству и на дистанционной работе) по форме СЗВ-ТД. Сведения необходимо будет представить только о работниках, в отношении которых в отчетном периоде произойдут кадровые мероприятия (в т.ч. прием на работу, увольнение, перевод, отмена ранее произведенных мероприятий и др.) или работником будет подано заявление о продолжении ведения трудовой книжки в бумажном или электронном виде. Сведения необходимо будет представлять и в случае переименования организации.
При представлении работодателем в ПФР формы СЗВ-ТД в отношении работника впервые, одновременно в эту форму следует включить сведения о его трудовой деятельности (о последнем кадровом мероприятии) по состоянию на 1 января 2020 года у этого работодателя. Если в течение 2020 года в отношении работника будут отсутствовать кадровые изменения и работником не будет подано заявление о продолжении ведения трудовой книжки в бумажном или электронном виде, то работодателю надо будет представить в ПФР сведения о последнем кадровом мероприятии по состоянию на 1 января 2020 года в срок не позднее 15 февраля 2021 года.
С 1 января 2021 года при приёме на работу или увольнении работника сведения о трудовой деятельности должны представляться организацией-работодателем в ПФР не позднее рабочего дня, следующего за днем издания документа, который является основанием для приема на работу или увольнения. Сведения о переводе работника, переименовании организации, поданном работником заявлении необходимо будет представлять в ПФР также не позднее 15-го числа месяца, следующего за отчетным.

Как будет храниться информация?

Всю информацию о трудовой деятельности и трудовом стаже работодатели будут предоставлять в пенсионные органы для хранения её в информационных ресурсах ПФР.
В случае выявления работником неверной или неполной информации в сведениях о трудовой деятельности, представленных работодателем для хранения в ПФР, работодатель по письменному заявлению работника обязан исправить или дополнить такие сведения и представить их в Пенсионный фонд РФ.

Преимущества электронной трудовой книжки:
 удобный и быстрый доступ работников к информации о трудовой деятельности,
 минимизация ошибочных, неточных и недостоверных сведений о трудовой деятельности,
 дополнительные возможности дистанционного трудоустройства,
 использование данных электронной трудовой книжки для получения государственных услуг и.т.д.
Информация лицевых счетов фиксируется в распределенных системах хранения в ПФР, что минимизирует риск потери данных.

Сведения о трудовой деятельности можно будет получить через Личный кабинет на сайте ПФР или портале госуслуг, через соответствующее приложение на смартфоне, а также бумажную «версию» через МФЦ в режиме онлайн и клиентской службе ПФР.

ВАЖНО! При увольнении и новом трудоустройстве теперь информация будет работником представляться работодателю либо в распечатанном виде, либо в электронной форме с цифровой подписью. И в том, и в другом случае работодатель переносит данные в свою систему кадрового учета.

Пресс-служба ОПФР по Красноярскому краю

20 января 2020


Социальные выплаты повышаются с 1 февраля на 4,3 %

С 1 февраля 2019 года на 4,3 % будет проиндексирована ежемесячная денежная выплата (ЕДВ) – самая массовая социальная выплата в России.
В настоящее время в Красноярском крае ЕДВ выплачивается федеральным льготникам, включая инвалидов, ветеранов боевых действий, граждан, подвергшихся воздействию радиации, Героев Советского Союза и России, Героев Социалистического Труда и других граждан. Размеры ЕДВ варьируются в зависимости от категории льготника.
Так, например, ежемесячная денежная выплата с учетом набора социальных услуг ветеранам боевых действий с 1 февраля положена в размере 2972 руб. 82 коп., инвалидам I группы - 3 782,94 руб., II группы – 2 701,62 руб., III группы – 2 162,67 руб. Для детей-инвалидов выплата составит 2 701,62 руб.

На 4,3 % будет проиндексирован и входящий в состав ЕДВ набор социальных услуг (НСУ). Напомним: федеральные льготники, имеющие право на получение НСУ, могут выбирать: получать социальные услуги в натуральной форме или в денежном эквиваленте. При этом законодательство предусматривает замену набора социальных услуг деньгами как полностью, так и частично.
Так, с 1 февраля 2019 года стоимость набора социальных услуг составит 1 121 руб. 42 коп. в месяц, в том числе:
обеспечение необходимыми медикаментами – 863 руб. 75 коп.;
предоставление путевки на санаторно-курортное лечение для профилактики основных заболеваний – 133 руб. 62 коп.;
бесплатный проезд на пригородном железнодорожном транспорте, а также на междугородном транспорте к месту лечения и обратно – 124 руб. 05 коп.

5 февраля 2019


Продолжается приём заявлений на ежемесячную выплату из материнского капитала


Территориальные ораны Пенсионного фонда Российской Федерации по Красноярскому краю продолжают прием заявлений об установлении ежемесячной выплаты из материнского капитала от семей, в которых второй ребенок родился (был усыновлен) после 1 января 2018 года. На сегодняшний день за выплатой обратились 799 семей региона.

В пересчете на всех членов семьи максимальный месячный доход для 4 человек (родители и два ребенка), дающий им право в 2019 году на ежемесячную выплату, составит 73 962 руб., из 3 человек (мама и два ребенка) – 55 471,5 руб.
При подсчете общего дохода семьи учитываются зарплаты, премии, пенсии, социальные пособия, стипендии, различного рода компенсации, алименты и другое. Все эти суммы должны быть подтверждены соответствующими документами, за исключением выплат, полученных от ПФР. Не учитываются суммы единовременной материальной помощи из федерального бюджета в связи чрезвычайными происшествиями, доходы от банковских депозитов и сдачи в аренду имущества.
Ежемесячная выплата не назначается, если ребенок, в связи с рождением которого возникло право на маткапитал, находится на полном государственном обеспечении, или, если в отношение этого ребенка мама лишена родительских прав.
Подать заявление на установление ежемесячной выплаты можно в любое время в МФЦ, территориальном органе ПФР или в Личном кабинете гражданина на сайте Пенсионного фонда Российской Федерации www.pfrf.ru в течение полутора лет со дня рождения второго ребенка. Вместе с заявлением семья предоставляет только личные документы – справки с места работы, учебы детей, сведения из военкомата и так далее, а также согласие на обработку персональных данных. Все остальные сведения из органов соцзащиты, Фонда социального страхования, Центра занятости населения и других ведомств Пенсионный фонд запрашивает самостоятельно.
Ежемесячная выплата осуществляется до достижения ребенком полутора лет, однако первый выплатной период рассчитан на год. После этого нужно вновь подать заявление на ее назначение. Размер выплаты в Красноярском крае в 2018 году составлял 12 020 руб. Эта сумма сохранится в течение 12 месяцев для тех, кто подал заявление в 2018 году. Для семей, которые обратятся в 2019 году, размер составит 12 365 рублей. Данные средства могут быть направлены на любые нужды семьи.
Деньги перечисляются на счет владельца сертификата в российской кредитной организации, а сумма капитала будет уменьшаться. Выплаты прекращаются, если материнский капитал использован полностью, семья меняет место жительства или ребенку исполнилось полтора года. Выплаты при необходимости можно приостановить.
Размер материнского капитала в 2019 году составляет 453 026 рублей.

5 февраля 2019


Свыше девяти тысяч селян Красноярского края получили дополнительную прибавку к пенсии

С 2019 года вступили в силу законодательные поправки, предусматривающие дополнительную пенсионную поддержку для жителей села. Она заключается в повышенной на 25 процентов фиксированной выплате, которая устанавливается к страховой пенсии по старости или по инвалидности.

С 1 января 2019 года у неработающих пенсионеров, которые отработали в сельском хозяйстве не менее 30 лет и постоянно проживают в сельской местности, страховые пенсии (по старости и инвалидности)  увеличились не только за счет  традиционной индексации, но и еще дополнительно за счет повышения на 25% фиксированной выплаты (аналог базовой части пенсии). В нашем регионе дополнительное повышение  пенсий произошло у более 9 тысяч пенсионеров. Размер прибавки составил 1 333 рубля в месяц.
Напомним, что данный перерасчет производится ПФР автоматически, если в выплатном деле пенсионера есть вся необходимая информация. В этом случае ПФР осуществляет  перерасчет не позднее 1 сентября 2019 года. Но пенсионер вправе в любое время представить дополнительные документы, необходимые для перерасчета.
В случае, если пенсионер обратится за перерасчетом в период с 1 января по 31 декабря 2019 года, указанный перерасчет осуществляется с 1 января 2019 года. В случае если пенсионер обратится за перерасчетом после 31 декабря 2019 года, указанный перерасчет осуществляется со следующего месяца после подачи заявления  с необходимыми для перерасчета документами.
В 30 лет стажа на селе засчитывается не любая работа, а только работа в определенном производстве – это растениеводство, животноводство, рыбоводство. Постановлением Правительства утвержден  список работ, производств, профессий, должностей и специальностей сельского хозяйства, в соответствии с которыми устанавливается повышенная фиксированная выплата селянам. В утвержденный перечень вошло более 500 профессий, должностей и специальностей работников сельхозпредприятий, колхозов, фермерских хозяйств. Это, например, агрономы, мельники, ветеринарные врачи, зоотехники т.д. Также в перечень включены работники машинно-тракторных станций, межколхозных организаций, сельхозартелей. В Список включены помимо рядовых работников и директора совхозов, председатели колхозов, заведующие, мастера. Есть в Списке и смежные специальности: инженеры-гидротехники, инженеры-мелиораторы, инженеры по землеустройству и другие.

5 февраля 2019


О предоставлении сведений ПУ в 2019

10 января 2019


1 2 3 »

Глава Балахтинского района



Дорогие друзья!

От всей души приветствую всех посетителей официального сайта. Надеюсь, что сайт будет интересен балахтинцам и гостям нашего района. Добро пожаловать на сайт!


С наилучшими пожеланиями,

Глава Балахтинского района Л.И.Старцев

Календарь публикаций

« Июль 2020
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
 12345
6789101112
13141516171819
20212223242526
2728293031 

Администрация Балахтинского района, 662340, Красноярский край, п.Балахта, ул.Сурикова,8 | тел. приёмной 8(39148)21-2-03, тел. общ.отдела 8(39148)21-9-72 | e-mail: admbalahta@mail.ru

Балахтинский районный Совет депутатов тел.:8(39148) 21-3-39, 8(39148) 21-9-37 | e-mail: ikkdep@mail.ru


Copyright В© 2016. All Rights Reserved.